企业参加招聘会时应该准备些什么?

带一个本子和一只笔用来记录招聘信息和给用人单位填写应聘表。最重要的就是你的简历。而且要准备很多份。一般一个大型的招聘会投个15份简历是不过分的。所以你至少要准备30份。不要怕麻烦，不要怕重。多一张简历就意味着多一个机会。还要准备一个皮包。来装招聘单位的资料，好回家后自己研究。

招聘会现场企业面试官往往会一些问题，对一些常见的面试问题要有所有准备如：自我介绍、优缺点有哪些、为何会辞职、为什么觉得你适合此职位等、未来发展方向是什么！这样可以保证您心态从容，回答自如，为成功加分。

自信的微笑和整洁干净的衣着外貌在任何场合都是必须具备的，当然招聘会的时候也是。求职的过程与企业招人才的过程本来就是双向的，不合适的就没必要勉强，不能仅仅为了找工作而找工作。所以去招聘会之前对自己的长处和优势也要有一个了解，尽量找自己感兴趣的工作。最后，住您能够找到满意的工作。

人员准备：（1）物资准备人员——负责招聘会使用的招聘用表、文具、工具、企业宣传品的准备。（2）现场参与人员——招聘会现场布置、招聘会当天参与人员。

第三，现场工作人员应该准备足够的表格，用以记录企业希望掌握的应试者基本信息，记录第一面工作人员的基本印象和判断，为后续筛选简历提供帮助。招聘会上往往人员众多，每个应聘者的时间都不多，所以一个标准化的基本判断备注工具（表）对于后续工作非常有价值。第四，每次展会也是企业宣传自己的好机会。

招聘会需要准备一份内容完整、排版整洁的简历、与简历相对应的履历证明、一张表格和一支笔，记录所投每公司名称和应聘职位，记录公司电话，给二次面试或者电话回访留下好印象。现场招聘会不仅可以节省企业初次筛选简历的时间成本，同时简历的有效性也较高，而且相比其他方式，它所需的费用较少。