智联招聘是如何盈利的??

1、赚钱。根据查询智联招聘网显示，智联招聘代理主要通过企业会员费、举办现场招聘会、企业广告费、分站加盟费、企业品牌拓展费进行盈利，盈利方式多样，平台大流量稳定，所以智联招聘代理赚钱。

2、收取招聘企业广告费用。猎头服务费用。“急聘VIP”是一种资源有限的职位搜索结果优先排名服务，她可以使企业用少量的投入在短时间内带来大量的简历申请，有效提升企业的招聘效果和品牌知名度。类似于百度的搜索竞价。招聘外包服务，第三方委托智联来进行人员招聘。

3、第一，通过网站广告挣钱。第二，想发布招聘广告的公司交给这些网站广告发布费；第三，软文挣钱，如发布一些企业的形象宣传的文章；第四，与各地的报纸合办报纸，通过报纸实体吸引广告客户，广告客户在报纸实体上发布广告，收取广告费和宣传费及软文费用。前程无忧和智联招聘在很多城市都合办了报纸。

4、智联招聘主播赚钱方法：礼物收益：相信大家都知道主播赚钱最基本收入来源是礼物收益分成，礼物收益的多少直接决定主播的收入。商演活动、广告代言：如果你已经成功的积累了几十万的粉丝，那么你的收入将不仅仅是礼物收益，也会有一些企业商家找你做活动，品牌代言等等。

5、卖给公司简历搜索权。人事代理服务。卖高级服务，如公司搜索个人简历历史信息。直接做猎头服务。

6、嗯，单你这个问题，可以这样靠刊登招聘信息。到他们公司做招聘广告是要付费的，一般按照内容多少和刊登次数来收。只是 其发布的形式是网站和报纸两种。这是最主要的盈利方法，另外还有可能会为企业提供一些咨询什么的服务来盈利，但占很少量的。

请问一个网站是如何运营(盈利)的?

1、在国内，大概有三家较大的C2C网站，易趣（现已被eBay收购）、掏宝（阿里巴巴旗下）和一拍网（雅虎与新浪合作）。此类网站运作起来，受众群体大，建立信誉难度大、推广与运营的费用很高，建议要采用此类模式，需要谨慎，除非在某一个专业的领域有足够的优势和充足的资金。

2、广告商，人多的地方就有广告，不然广告在哪做，呵呵。广告费用就看你网站的知名度了。2，投资商，在他们眼_，你的网站就是一个商品，是商品就可以倒卖，如果他们觉得你的网站潜力很大，他们会投入几百万几千万来支持你，当然条件是取得这个网站的控股权。投资费用就看你网站的发展潜力了。

3、网站功能、正对用户、作用、产品的定位；盈利模式定位，这个是很重要的。我们要确定竞争对手，分析竞争对手，吸取对手优势分析劣势。分析竞争对手可参考《SEO进阶教程，竞争对手网站分析详解，看一下？》一文。

4、阿里巴巴运作流程和盈利模式 阿里巴巴网站的运营模式主要有以下几个特点： 首先，专做信息流，汇聚大量的市场供求信息。马云曾在05年阿里巴巴在广交会期间主办的电子商务研讨会，阐述了以下观点，即中国电子商务将经历三个阶段，信息流、资金流和物流阶段。目前还停留在信息流阶段。

5、调研清楚对手的运营策略 在开始自己网站的运营工作之前，我们需要首先了解整个行业，以及行业的发展方向，搞清楚行业的发展流程，摸清楚市场竞争对手的运营策略。之后，取长补短，设计出自己网站的运营方案。体现出网站特色 网站最重要的是能够吸引来流量，不管是盈利也好，博取关注度也好。

浅谈站长应该如何运营人才类网站

第一，保证一定规模的用人单位群体。做人才网站这块的是招聘信息和人才信息是互补互助的，你的网站如果企业招聘少了的话，那么个人会员就不愿意发布自己的简历了，也只是到你的网站简单的看下而已，不会停留太长的时间。那如果一个人才网站个人会员很多，但是没多少企业招聘信息的话也是不行的。

规律的内容维护 规律的内容更新时间和更新规模，有助于搜索引擎合理调度爬虫进行抓取。更新较快较多的网站，也容易赢得搜索引擎爬虫的高频率光顾。广告内容运营 广告能为网站带来收入，是网站运营不能回避的运营工作。从谷才人才招聘系统SEO角度看来，也有些应注意的优化点。

一，人力服务随着人口结构变化，有更多的业务空间可做。二，各地方人才站在产品技术，市场，销售管理，专业化团队上的投入很低，基本上还是靠原有的平台资源和销售加强在和全国平台勉强竞争。三，就像地区门户网站一样，全国招聘平台如果进一步下沉或者落地，很多站会很难找到自己的竞争力。

网站运营计划书网站运营指导思想：鉴于网站新近成立，网站运营主要采取以做旺人才市场带动网站的策略。市场定位：成为江西专业人才网网站，专业的提供企业人力资源服务以及其它周边服务的机构。网站目标客户主要是针对高中低端消费者。人力资源服务。

对于个人网站来说，我觉得能做好两方面就够了，和设置栏目一样，内容分为两大类：一类是用户喜欢的，一类是承担SEO功能的。用户喜欢的内容，这类用户通常是网站固定用户或相关用户，非常重要。他们喜负好的内容重点放到网站明显位置推荐，当然这个必须要站长很熟悉网站及其用户的情况。

招聘网站如何运营发展站点起步期：做好基础内容的构建招聘网站的起步很重要，因为其关系到站点今后的发展方向，首先我们一定要做好本地完整的市场调查，这就包含我们招聘网站中行业的划分，同行业对手网站的分析，本地线上招聘网站所存在的不足，自身站点所存在的优势等等。

网站的盈利模式有哪几种?

盈利模式一：在线广告 这是最常见和主要的网络盈利模式之一。门户网站如新浪、搜狐和网易等都采用这种模式。个人网站也常常依靠这种方式生存，通过展示广告来赚取收入。盈利模式二：电信增值服务 包括彩铃彩信下载、短信发送、电子杂志订阅等。

会员费模式：企业为了在B2B平台上进行交易，通常需要支付会员费。这种模式下，平台根据会员的付费等级提供不同的服务。例如，阿里巴巴提供不同等级的会员服务，会员费用是其主要收入来源之一。 广告费模式：广告是许多电子商务平台的主要收入来源。平台根据广告的位置和类型向企业收费。

赚取差价：商家在设置商品价格时，可以根据市场需求和竞争情况灵活调整批发价和零售价之间的差距。通过将返利作为吸引消费者购买的激励措施，商家可以吸引更多消费者选择购买自己的商品，从中获得较大的利润空间。平台手续费：Bosttoo平台作为中介方，在提供全返服务过程中会收取一定比例的手续费用。

相对于B2C、C2C来说，B2B应该是我国目前盈利状况最好的电子商务商业模式。B2B模式主要是通过互联网平台聚合众多的企业商家，形成买卖的大信息海洋，买家与卖家在平台上选择交易对象，通过在线电子支付完成交易。企业间的电子商务是电子商务三种模式中最值得关注和探讨的，因为它最具有发展的潜力。